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주 14시간 근무 직원에게도 적용되는 주요 법적 사항

주 14시간 근무 직원에게도 적용되는 주요 법적 사항최저 임금 준수 의무주 14시간을 일하든, 40시간을 일하든, 모든 근로자에게는 당해 연도의 최저 시급 이상을 지급해야 해요. A: 인건비는 자꾸 오르고 근로자보호 제도만 늘어가고... ... 인건비는 자꾸 오르고 근로자보호 제도만 늘어가고....." data-tooltip-id="delay-tooltip" data-render-string="[1]">[1]만약 계약 시급이 최저 시급보다 낮다면, 이는 명백한 법 위반이 된답니다.근로계약서 작성 및 교부단시간 근로자(주 15시간 미만 포함)라도 근로계약서를 반드시 작성하고 근로자에게 교부해야 해요.계약서에는 근로 시간, 임금, 휴일, 휴가 등 필수적인 사항이 명확하게 기재되어야 합니다.퇴직금 지급 의무..

이리저리 알아두면 좋은것 2025. 11. 2. 10:25
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